ООО "Новомосковский завод полимерных труб" входит в Группу компаний ПОЛИПЛАСТИК, которая является крупнейшим в СНГ производителем полимерных труб и трубопроводных систем для наружных сетей водоснабжения и водоотведения, газораспределения, ГВС и отопления.

Вы энергичны, целеустремлены, ответственны, готовы к решению интересных и сложных задач, то Вам к нам!!!

Что нужно делать?

• Разработка перспективных и текущих планов проведения
  мероприятий по охране окружающей среды, контроль их
  выполнения;
• Обеспечение наличия государственных нормативных правовых
  актов в области охраны окружающей среды в соответствии со
  спецификой деятельности Компании;
• Организация и разработка разрешительной документации;
• Инициирование, согласование и сопровождение договоров с
  контрагентами для реализации плана мероприятий по охране
  окружающей среды и работы по ним;
• Организация производственного контроля;
• Планирование, оценка и контроль деятельности в области охраны
  атмосферного воздуха и сточных вод, а также по обращению с
  отходами производства и потребления;
• Организация и контроль раздельного сбора, обезвреживания и
  утилизации отходов, первичный учет количества образования
  отходов;
• Расчет платы за НВОС, экологического сбора, составление
  деклараций, ЛНА, сопровождение обучения персонала в области
  ООС;
• Формирование отчетности в личном кабинете природопользователя
  Росприроднадзора;
• Составление статистических форм экологической отчетности;
• Ведение документооборота.

От вас:

• высшее профильное образование;

• опыт работы от 1 года в производстве;

• опыт работы в аналогичной должности приветствуется;

• уверенный пользователь ПК (MS Office);

• ответственность, самостоятельность, адаптивность

От нас:

• полный рабочий день 5/2 с 08:00 до 16:30;
• корпоративные программы обучения;
• Официальное трудоустройство, соц. пакет;
• Регулярная выплата з/п 2 раза в месяц;
• Доставка транспортом предприятия по г. Новомосковску, Северо-Задонску, Узловая;
• коллективные мероприятия (банкеты, выезды на природу, конкурсы, награждения к профессиональным праздникам);
• социальная поддержка: материальная помощь, единоразовые выплаты на рождение ребенка, подарки для детей (на Новый год и 1 сентября);
• посещение бассейна - бесплатно;
• Бесплатный мед. осмотр;
• Предоставляется спец. одежда;
• Парковка для сотрудников
• дополнительный отпуск по ЧАЭС.