Описание:
Е8 – российский производитель теплообменного оборудования. Мы разрабатываем и производим пластинчатые теплообменники, запасные части к ним, пастеризационно-охладительные установки и блочные тепловые пункты. Мы начали свою деятельность в 2011 году и работаем более 13 лет. Мы ищем в новый отдел Руководителя отдела продаж: С активной жизненной позицией, горящего продажами и получающего от них удовольствие, душевное и финансовое удовлетворение; Поддерживающего ценности компании и реализующего их в своей ежедневной деятельности в переговорах и сделках с заказчиками; С упорством в достижении целей; Жаждущего получать результат от продаж и готового отрабатывать возражения и бороться с конкурентами. Основные задачи: Организация рабочего процесса ОП (4-7 человек в отделе): постановка задач, анализ результатов, мотивация на продуктивный день, проработка точек роста с разбором действий и приоритетов по каждому менеджеру; Выполнение плана продаж; Постановка цели и ключевых результатов команде, контроль выполнения (обработка заявок); Контроль документооборота; Решение нестандартных ситуаций с клиентами; Работа с психологической мотивацией сотрудников, а также поддержка и контроль адаптации новых менеджеров; Составление отчетности; Контроль соблюдения всех бизнес-процессов; контроль качественного ведение CRM; Соблюдение порядка, дисциплины и корпоративной этики в офисе. Также Мы предлагаем Вам : Комфортный офис г. Тула, ул Луначарского с ароматным кофе и чаем; ДМС полный пакет- включая стоматологию и мед. цент Консультант (некурящим сотрудникам); Трудоустройство с первого дня работы; Обучение продукту; Прозрачную и понятную систему мотивации; Корпоративная связь и оплата расходов по командировкам; Компенсацию спортивных абонементов при перевыполнении плана продаж; Профессиональный и материальный рост. У нас: Четыре отдела продаж; Открытое к обсуждению любых вопросов руководство, включая учредителей; Молодой и дружный коллектив, готовый прийти на помощь; Работа в сплоченной команде с хорошей корпоративной культурой. Наша корпоративная культура: Нас объединяют общие цели и азарт в борьбе с конкурентами! Молодая команда, готовых к новым вызовам! Отличная рабочая атмосфера без лишней бюрократии. Наша ценность - это люди. Поэтому мы высоко ценим каждого заинтересованного в развитии себя и компании. Мы ждем ваше резюме! Можно откликнуться на вакансию, либо сразу позвонить HR.
