Поиск работы на сайте Jobvk.com
Разместить вакансию
Разместить резюме

Трубопроводчик линейный 5 разряда

Газпром СПГ Портовая
  • Полная занятость
  • Опыт: 1-3 года
  • Требования: Образование не ниже среднего профессионального, прошедшие обучение по программе профессиональной подготовки по профессиям рабочих, программам переподготовки рабочих и повышения квалификации рабочих; Наличие удостоверения трубопроводчик линейный 5 разряда обязательно! Желателен опыт работы в нефтегазовой отрасли.
  • Обязанности: Осуществлять обход, визуальный осмотр и обслуживание однониточного участка трубопровода с устройствами электрической защиты от почвенной коррозии и блуждающих токов, запорной арматуры, сигнализации, контрольно-измерительных приборов и автоматики, опор технологического оборудования и других имеющихся на нем сооружений линейного участка газопровода отвода от узла охранного крана (УОК)№6 (включительно) до входных сооружений КСПГ; Осуществлять обход, визуальный осмотр и обслуживание криогенного трубопровода с имеющимися на нем сооружениями; Осматривает наружные поверхности оборудования, работающего под избыточным давлением, трубопроводов, трубопроводной арматуры на предмет отсутствия утечек газа, газового конденсата, технологических жидкостей; Определяет уровень загазованности воздуха рабочей зоны с применением переносных измерительных приборов; Проводит испытание под нагрузкой отремонтированного оборудования; Обеспечивает рациональную организацию труда на своем рабочем месте; На этапе комплексного опробования закрепленного оборудования принимает участие в мероприятиях по выводу оборудования на нормальный технологический режим; Ведет оперативную документацию по техническому состоянию оборудования; Подготавливает инструменты, расходные материалы, средства индивидуальной защиты, средства первичного пожаротушения, переносные газоанализаторы к проведению работ.
  • Условия: Трудоустройство в соответствии с ТК РФ; Достойный уровень оплаты труда; ДМС; Вознаграждение по итогам работы за год (за полный отработанный календарный год); Единовременные выплаты по условиям Коллективного договора к профессиональному празднику, 23 февраля или 8 марта; Мотивационная система премирования; Стимулирующая выплата к отпуску; Дополнительные оплачиваемые дни отдыха к особым событиям в жизни; Удобный трансфер до завода; Поддержка при переезде сотрудников из других регионов (компенсация найма жилья, компенсация билетов, «подъемное пособие»); Постоянное рабочее место в г. Выборг Ленинградской обл. (Вахты НЕТ).