Описание:
Мы ищем по-настоящему профессионала своего дела, который умеет работать с людьми, умеет эффективно управлять командой. Мотивация Планируемый доход: 100−150 тыс. руб. Дополнительные премии и бонусы за выполнение KPI и перевыполнение: От абонемента в фитнес-зал с бассейном в 2-х минутах ходьбы от офиса до путешествия в Тайланд на двоих В подчинении: Заместитель главного бухгалтера Бухгалтер Обязанности и требования
Требования:
Высшее профильное образование (бух. учет‚ финансы‚ экономика); Опыт работы главным бухгалтером от 5 лет; Знание российских стандартов бухгалтерского учета, налогового, гражданского и трудового законодательства. Знание всех участков бухгалтерского и налогового учета; Опыт работы с программами: 1С: Предприятие 8.3 (Бухгалтерия, ЗУП ред.3.1), СБИС, ЭДО, Контур, Банковскими продуктами, а также офисными программами; Не конфликтность, умение найти взаимодействие с каждым отделом, выстроить конструктивные отношения. Быть примером для подчиненных, уметь мотивировать и обучать; Самостоятельность, инициативность, въедливость в процессы; Высокий уровень ответственности, работоспособности. Навыки и компетенции Ключевая компетенция: Бухгалтерский учёт. Обеспечивать своевременное и точное отражение на счетах бухгалтерского учёта хозяйственных операций, движения активов, формирования доходов и расходов, выполнения обязательств. Налоговый учет. Обеспечивать корректный налоговый учет и своевременное перечисление налогов и сборов в бюджет, страховых взносов в государственные внебюджетные социальные фонды. Кадро
Обязанности:
Организация и контроль работы отдела бухгалтерии в полном объеме в соответствии с действующим законодательством; Обеспечение качественного и достоверного бухгалтерского, налогового и кадрового учета группы компаний (нескольких юридических лиц - ОСНО, УСН, ИП); Формирование и своевременная сдача бухгалтерской и налоговой отчетности в контролирующие органы; Контроль за работой с первичной документацией, договорами, выставлением счетов, оформлением актов, систематизация хранения и архивирования; Контроль за расчетом и начислением заработной платы, командировочные, подотчетные средства сотрудникам, исполнительные листы, больничные, отпуска, подготовка и сдача отчетности в ИФНС, ПФР, ФСС, Статистика; Взаимодействие с банками, аудиторами, налоговыми органами и внебюджетными фондами, подготовка документов, пояснения по встречным и камеральным проверкам, контроль взаиморасчетов, сверка по налогам и сборам; Управление и контроль дебиторской и кредиторской задолженностей, сверка расчетов с контрагентами; Налоговое планирование; Формирование учетной политики Компании, нацеленность на оптимизационный подход к бухгалтерскому учету и налоговому учету. Разработка необходимых регламентов и приказов; Участие в бюджетном планировании и в оптимизации текущего документооборота и бизнес-процессов; Руководство работниками бухгалтерии – 2-4 чел.
