ЗАО "Сервис-Газификация" - компания на протяжении 30 лет выполняющая функции строительного контроля заказчика на объектах нефтегазовой отрасли: Газпром, Газпромнефть, Сибур, Новатэк, Росатом, РусХимАльянс.

Мы работаем на крупнейших промышленных объектах России и уже зашли на объекты за рубежом! Работы ведутся на проектах федерального значения – Амурский газоперерабатывающий завод, Омский нефтеперерабатывающий завод, Иркутский завод полимеров, Комплекс по переработке этансодержащего газа в районе поселка Усть-Луга и другие.

Мы предлагаем Вам стабильную работу в динамично развивающейся компании,
с отличными условиями профессионального развития и возможностями карьерного роста!

Обязанности:

• Строительно-монтажные работы (СМР) системы контроля температуры греющего кабеля и трубопроводов;
• Прокладка и подключение кабельных линий 04 кВ;
• Установка датчиков температуры и их подключение;
• Монтаж кронштейнов и приборов на трубопроводы;
• Демонтаж, монтаж теплоизоляции на трубопроводах.

• Образование: техническое/средне-специальное, высшее (электромонтажное, электротехническое);
• Аттестация по электробезопасности 5 гр. до и выше 1000B - желательно;
• Опыт работы по специальности не менее 1 года на монтаже, наладке, электрооборудования;
• Работа в качестве оперативного и ремонтного персонала до и выше 1000В;
• Быстрая скорость работы;
• Наличие удостоверения Промальпинизма;
• Опыт высотных работ.

• Трудоустройство в соответствии с ТК РФ (бессрочный (постоянный) трудовой договор);
• Оплата труда своевременная, без задержек!
• Место работы: объект федерального значения Амурский газоперерабатывающий завод, расположенный в г. Свободный (Амурская область, Дальний Восток).
• График работы на объекте: ПН-ПТ с 09:00 до 18:00, СБ с 09:00 до 17:00, ВС - выходной;
• Проживание в благоустроенных ВЗИСАХ;
• Для сотрудников питание по льготным ценам в столовой Компании;
• Мини-кухни на объекте для перекуса (печенье, чай, кофе, сахар за счёт Компании);
• Организованный бесплатный трансфер сотрудников на объект и обратно;
• Покупка билетов за счёт Компании от места проживания до объекта и обратно (авиаперелеты, ЖД билеты (купе));
• Оплата предварительного и периодических медицинских осмотров;
• Корпоративная мобильная связь;
• Оснащение спец. одеждой и всеми необходимыми для работы ТМЦ;
• Возможность пройти обучение/получить аттестации за счет средств Компании;
• Ежегодный оплачиваемый отпуск 33 календарных дня (+5 дополнительных от Компании);
• Выплата материальной помощи по случаю Дня рождения, бракосочетания, рождения детей и т.д.;
• Новогодние подарки детям сотрудников на Новый год (игрушки);
• Корпоративные мероприятия по случаю празднования Нового года, 8 марта, 23 февраля, профессиональных праздников;
• Дружный коллектив!
Показать контакты
Куда отправить контакты?
Отправить в Telegram
или
Отправить на email