Условия:
Мы соблюдаем ТК РФ , оплачиваем 36 календарных дней отпуска , больничный лист оплачиваем Мы заботимся о наших сотрудниках: поздравляем сотрудников и их детей с праздниками, дарим подарки, предоставляем скидки на продукцию компании. Мы предоставляем уникальные скидки нашим сотрудникам в таких организациях,
Обязанности:
Работа с персоналом Опыт работы в ресторане
Требования:
Умение коммуницировать Обучение и контроль персонала МЫ ГАРАНТИРУЕМ:✔️высокая зарплата + премии и бонусы;✔️ выплаты заработной платы 2 раза в месяц;✔️ гибкий сменный график работы✔️ возможность выбрать работу рядом с домом✔️официальное трудоустройство;✔️официальный
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Обязанности:
- кадровое администрирование (приемы, переводы, увольнения, командировки, отпуска, установление льгот и компенсаций , ведение табеля рабочего времени и
Требования:
- Высшее образование (Управление персоналом /Юриспруденция/ Менеджмент);- опыт работы (желательно в гос. учреждении) с кадровым делопроизводством от 2
Обязанности:
Контроль работы всех подразделений ресторана; Контроль открытия/закрытия смены; Управление персоналом; Контроль наличия и расходования хозтоваров; Прием и обработка заказов на фуршеты,банкеты и другие масштабные мероприятия в ресторане; Выполнение служебных
Условия:
Бесплатное питание; Доставка сотрудников до дома в
Обязанности:
осуществляет своевременное оформление приема, перевода и увольнения работников отряда, уведомление об изменении условий труда.- оформляет проекты приказов
Условия:
Предприятие гарантирует своим работникам: официальное трудоустройство. Ежегодный оплачиваемый отпуск 36 дней. Хорошие условия труда. Социальный пакет.
Чем предстоит заниматься: формирование и ведение кадровых документов в полном объеме; формирование, контроль, внесение изменений в штатное расписание; ведение воинского и миграционного учета; контроль за предоставлением табелей учета рабочего времени; составление графиков отпусков, подготовка уведомлений ...
В охранное предприятие федерального уровня - требуется Директор по персоналу! Мы предлагаем Вам: Молодой и дружный коллектив с поддержкой на всех этапах работы Возможность профессионального и карьерного роста внутри компании до Руководителя охранного предприятия Обучение и получение диплома руководителя ...