Мы предлагаем:
Все гарантии, предусмотренные Трудовым кодексом Российской Федерации. График работы, позволяющий совмещать работу с учёбой/семьей: пятидневная рабочая неделя с 08:00 до 15:48. Премиальные выплаты по итогам работы за квартал, год. Надбавки за стаж, ученую степень, почетное звание, квалификационную категорию.
Обязанности:
Разработка плана применения лечебной физкультуры с заболеваниями и состояниями в зависимости от этапа медицинской реабилитации в соответствии с порядком
Требования:
Высшее образование - специалитет по специальности Лечебное дело, Педиатрия и подготовка в ординатуре по специальности Лечебная физкультура и спортивная
Мы предлагаем:
Все гарантии, предусмотренные Трудовым кодексом Российской Федерации. График работы, позволяющий совмещать работу с учёбой/семьей. Премиальные выплаты по итогам работы за квартал, год. Надбавки за стаж, ученую степень, почетное звание, квалификационную категорию. Вознаграждения к юбилейной дате, материальную
Условия:
• должностной оклад, стимулирующие, компенсационные выплаты; • предоставление служебного жилья в зависимости от места работы; • частичная компенсация расходов
Требования:
• Высшее образование - специалитет по одной из специальностей: "Лечебное дело", "Педиатрия", "Остеопатия" • Подготовка в ординатуре по специальности "Физиотерапия",
Обязанности:
Амбулаторный прием по профилю Гастроэнтерология Ведение первичной документации Соблюдение норм медицинской этики
Условия:
Стабильная, официальная заработная плата. Предоставление всех мер социальной поддержки, бесплатное обучение в рамках НМО Предоставляется компенсация стоимости аренды жилья в размере 8000 рублей
Мы предлагаем:
конкурентную, 100% белую, своевременную заработную плату два раза в месяц (размер заработной платы зависит от уровня загрузки пациентами и выполнения стандартов компании) для сотрудников на полную ставку - первые 6 месяцев - гарантированную фиксированную оплату, независимо от количества пациентов удобное
Мы предлагаем:
конкурентную, 100% белую, своевременную заработную плату два раза в месяц (размер заработной платы зависит от уровня загрузки пациентами и выполнения стандартов компании) для сотрудников на полную ставку - первые 6 месяцев - гарантированную фиксированную оплату, независимо от количества пациентов удобное