Обязанности:
применение требований трудового законодательства и стандартов кадрового делопроизводства; подбор персонала (размещение вакансий на работных сайтах); ведение
Требования:
профессиональное образование (среднее или высшее, либо проф. переподготовка в области управления персоналом); справка об отсутствии/наличии судимости;
ФГБУ Тюменский Научный Центр Сибирского Отделения Российской Академии Наук
В команде HR-отдела, даже самому крутому HR-ТОП Анастасии Пилипцевой нужен такой же талантливый помощник, который усилит процессы рекрутинга, обучения и адаптации в компании. САМОЕ ГЛАВНОЕ - нам нужен не просто помощник, специалист, который точно понимает, что HR - это не про кадры, отчеты, а про драйв ...
Обязанности:
- Ведение кадрового делопроизводства: приемы, переводы, увольнения. Подготовка трудовых договоров и дополнительных соглашений к ним. - Оформление и ведение личных карточек
Условия:
Официальное трудоустройство; Белая заработная плата; Пятидневная рабочая неделя: 5/2, выходные - суббота, воскресенье; РАССМОТРИМ ТАКЖЕ
Обязанности:
Сбор и проверка личных документов работников Оформление документов, регламентирующих трудовые отношения с конкретным работником - Подготовка
Условия:
Официальное трудоустройство
Требования:
Требования к образованию: среднее профессиональное образование - программы подготовки специалистов среднего звена и дополнительное профессиональное
Обязанности:
В Принимать участие в работе по подбору, отбору, расстановке кадров;в разработке перспективных и текущих планов по труду. Работа с приказами, табелями, движением кадров (прием, перевод, увольнение). Консультировать работников образовательного учреждения по вопросам, касающимся
Обязанности:
Продажа товаров и услуг в торговом зале (входящий поток); Сопровождение клиента в процессе выполнения работ до выдачи автомобиля; Выполнение планов продаж;
Требования:
Желание развиваться и зарабатывать в сфере продаж! Образование не ниже среднего специального; Опыт в продажах от 6 месяцев будет преимуществом (также