Мы предлагаем:
• Официальное трудоустройство и 100% белую заработную плату • ДМС • График 5/2 с 9:00 до 18:00 • Работу в сплоченном коллективе без бюрократии и системы штрафов • Перспективы карьерного и финансового роста Задачи: • Полный цикл рекрутмента: анализ рынка труда, поиск, отбор кандидатов, найм • Ведение
ВАШИ ЗАДАЧИ: Разработка и внедрение стратегии для увеличения доли банка на рынке; Ведение переговоров, выстраивание долгосрочных отношений с дилерскими центрами, автосалонами, лизинговыми и страховыми компаниями; Подготовка и расчёт тарифов, бонусов и KPI для партнёров по кредитным и сопутствующим продуктам ...
График работы:
плавающий, преимущественно 3/2. Официальное трудоустройство с первого дня. Стабильная заработная плата (оклад + проценты), в среднем от 60 000 руб. Обучение за счет компании. Начните карьеру, где ценят ваши старания и поддерживают ваш рост! «Все оптика» – видим ваше будущее успешным!
Обязанности:
Организация обучения и оценки персонала · Координация и планирование процессов обучения персонала. · Осуществление выбора провайдеров по обучению и оценке
Требования:
· Высшее образование (по направлениям «Менеджмент персонала», «Управление персоналом»).· Опыт работы от 3 лет в сфере управления персоналом.· Уверенный
Условия:
Оплата каждый день Гибридный формат работы (часть времени — удаленно). Большой коллектив HRD Возможность вырасти до HRD и СЕО
Требования к кандидату:
Внимательность Желание быть руководителем Навыки быстрой печати(желательно) Аккуратность Инициативность и желание профессионально расти. Желание вырасти до HRD и СЕО
График работы:
5/2, пн-пт; Заработную плату: от 120 000 рублей на руки; Конструктивный ввод в должность. Действует программа обучения и наставничества; Комфортные условия труда; Возможность карьерного роста; Гарантированные подарки для детей наших сотрудников на Новый Год; Скидки на весь ассортимент для
Условия:
—Официальное трудоустройство по ТК РФ;—Питание за счет компании, скидка на продукцию;—Обучение в рамках компании;—Дружный молодой коллектив;—График работы 5/2;—Карьерный
Требования:
—Опыт работы в сфере общественного питания на аналогичных должностях;-Развитые лидерские качества;—Наличие мед. книжки;—Знание программы iiko,
Обязанности:
1. Вести штатное расписание Общества. 2. Подготавливать консолидированную информацию о выполнении показателей премирования структурными подразделениями
Требования:
Трудовое законодательство Российской Федерации в области организации труда. Нормативные правовые акты о защите персональных данных. Основы архивного
Требования к кандидату:
Коммуникабельность, доброжелательность, стрессоустойчивость.Грамотная речь, ответственность, пунктуальность.Уверенный пользователь ПК (MS Office, CRM-системы).Часто требуется опыт работы, но многие работодатели готовы обучать.Типы администраторов:Офис-менеджер: Работа с документами, корреспонденцией,
Станьте частью семьи Чито ДиДи – нового ресторана, истинного представителя традиционной грузинской кухни. Мы гордимся своим 15 летним опытом и являемся носителями аутентичных вкусов, создавая для наших гостей атмосферу уюта (изысканности/совершенства/утонченности) и гастрономического удовольствия. Что ...